第277章 奖惩
第277章奖惩
就在李唐他们俩人走上办公楼二楼准备分开之际，庄子山也不知道是想到了什么，忽然又问道：“李总，你说为什么各个洲的人种肤色都不一样呢？白种人，黄种人，棕色的还有黑皮肤的。”
“应该是跟气温以及环境有关吧，越靠近热带的肤色越黑，具体的我也不太清楚，你怎么好好的想起来问这个？”
“呵呵，也没什么，就是觉得好奇，白人为什么占据了那么大的地方。”
“因为侵略啊，还能因为什么。”
李唐笑呵呵的说了句，然后转头朝自己办公室走去。
“陈东”
“李总”
“你等会儿去实验室看看那边搬的怎么样了，告诉蔡向东他们几个今天就可以回家了，赶节后四号来上班就行。”
“好”
交待完后李唐就进了自己办公室，看着这间已经待了两年多的屋子，他还有些感慨。
新办公区那边之所以建的快，是因为全部都是一栋栋的二层小楼，类似于别墅那种，他们几个高层的稍微小点，一楼是秘书、助理工作的地方，二楼是办公室连着休息室、卫生间，还有会客室和一个小会议室。
各部室的办公楼根据工作人员的人数大小不一，功能基本上都一样。
等节后全部搬过去以后，这边的老办公区就会全部拆了给一厂建新厂房。
然后又会开启新一轮的大招工。
按照李唐的预计，等所有在建项目全部完工，把新厂房填满，再算上医院、学校、招待所这些，秦山制药的员工最少也得达到六七千人的规模，也就是在现在的人员基础上得翻一倍还多，妥妥的一家大型企业了。
“咚咚咚”
“李总”
“哎，老柳啊，快进来，嚯，学明主任和老姚伱们一起过来啦，快请坐。”
看到一起过来，神情还比较严肃的仨人，一个主管行政工作的副总，一位组织的主任，一位工会主任，李唐表示有些懵，不知道这三位如此模样是为哪般。
“你们这是？我怎么感觉像是兴师问罪来了。”
请仨人坐下后，他一边给他们泡茶，一边有些摸不着头脑的问道。
“李总，没那么夸张。”
叶学明摆摆手，从自己口袋里掏出一包烟，给屋里的几个人一人发了根，再给自己点上一根后说道：“是这样的李总，鉴于咱们公司目前的情况，我和柳副总还有老姚老沈我们四个人一起，探讨了一个公司内新的奖惩制度，老沈那边还有点别的工作没过来，我们三个就先过来了。”
“新的奖惩制度？那直说不就好了，搞这么严肃干嘛，我还以为是我犯什么错误了，你们仨一起过来批判我呢。”
那三个人听了李唐的话后，互相看了一眼，然后同时哈哈大笑起来，一看就知道，他们刚才那副做派是故意为之。
将倒好的水放到三个人面前，李唐没好气的白了他们一眼，坐下后先点上叶学明刚才给发的烟，这才说道：“都是一把年纪的人了，还要拿我这个小年轻开涮，你们几个可真行，说说吧，新的奖惩制度都是什么内容。”
“咳咳……”
见李唐也坐下了，柳小强清清嗓子说道：“我先说奖吧，其实也不能算奖，我们是想调整一下咱们制药公司的工资构成，说白了就是给职工提高工资。
咱们的工资是基本工资加工龄工资再加奖金和饭补，按照上边的要求，奖金还不能多，一线工人现在一个月基本就是十五到二十块钱。
我们商量后，觉得是不是应该再增加一个岗位津贴，比如，所有的一线工人，岗位津贴每个月二十元，行政人员的岗位津贴十五元，干部为十元。”
说到这里他就停了下来，看着李唐似乎在等他发表意见。
对于增加员工收入，李唐没有什么意见，他很支持，公司每年挣那么多钱，如果不能让员工过上更好的生活，那毫无意义。
如果可以，他甚至都想将所有人的收入都提升到不低于一百元，让他们都能享受到公司高速发展的这波红利。
“我原则上同意，但能不能再提高一些？”
“再提高？李总，这个数字我都担心上边会不批。”
李唐也有些无奈，现在的大环境如此，
“我想办法去要政策吧，实在不行……继续增加到饭补里边吧。”
想给职工发钱还得巧立名目，就全国范围来说，现在可能也就他们单位了吧。
说到要政策，李唐想想还是算了，就算省里再支持他的工作，也要考虑大局。
这样做还得把中高层增加的数字压低，不能让别人觉得他们这是在变着法子给自己发钱，所以，无论是奖金还是之前就有的饭补，要么所有的干部拿最低，要么拿的跟大家一样。
增加到饭补里？
叶学明他们三个听的都感到有些牙疼，饭补这项本身就是他们偷摸琢磨出来的，现在继续增加饭补的数字，迟早上边得要过问。
毕竟，现在普通老百姓谁一个月能吃二三十块钱，这都是一家三四口的伙食标准了。
“就这么着吧，具体增加多少，就像你们刚才说的，根据岗位不同增加的数字不同，这个必须要通知到每个人，让大家知道增加的这部分钱到底是什么钱，为什么这样增加。
因为数字不同，肯定会有人不满，凭什么那谁谁谁就比我多五块，凭什么那个比我还多十块，所以这点必须要通知到每个人，让大家充分理解这项政策，别因为这个到时候跳出来一堆人这个告状，那个告状的。”
李唐说的这种情况非常有可能发生，尤其是行政工作人员，看似比一线工人轻松，不用倒班上夜班，但他们需要做的工作其实也不少，因为没那么多干部编制，很多人都是以工代干，本身基础工资就比同时进厂的一线工人低，各项补贴再低，加一起可不是个小数字，甚至都能差出来一个基础工资了。
最有可能告状的也是这波人。
请收藏本站：https://www.ysbook.cc。阅书小说网手机版：https://m.ysbook.cc
就在李唐他们俩人走上办公楼二楼准备分开之际，庄子山也不知道是想到了什么，忽然又问道：“李总，你说为什么各个洲的人种肤色都不一样呢？白种人，黄种人，棕色的还有黑皮肤的。”
“应该是跟气温以及环境有关吧，越靠近热带的肤色越黑，具体的我也不太清楚，你怎么好好的想起来问这个？”
“呵呵，也没什么，就是觉得好奇，白人为什么占据了那么大的地方。”
“因为侵略啊，还能因为什么。”
李唐笑呵呵的说了句，然后转头朝自己办公室走去。
“陈东”
“李总”
“你等会儿去实验室看看那边搬的怎么样了，告诉蔡向东他们几个今天就可以回家了，赶节后四号来上班就行。”
“好”
交待完后李唐就进了自己办公室，看着这间已经待了两年多的屋子，他还有些感慨。
新办公区那边之所以建的快，是因为全部都是一栋栋的二层小楼，类似于别墅那种，他们几个高层的稍微小点，一楼是秘书、助理工作的地方，二楼是办公室连着休息室、卫生间，还有会客室和一个小会议室。
各部室的办公楼根据工作人员的人数大小不一，功能基本上都一样。
等节后全部搬过去以后，这边的老办公区就会全部拆了给一厂建新厂房。
然后又会开启新一轮的大招工。
按照李唐的预计，等所有在建项目全部完工，把新厂房填满，再算上医院、学校、招待所这些，秦山制药的员工最少也得达到六七千人的规模，也就是在现在的人员基础上得翻一倍还多，妥妥的一家大型企业了。
“咚咚咚”
“李总”
“哎，老柳啊，快进来，嚯，学明主任和老姚伱们一起过来啦，快请坐。”
看到一起过来，神情还比较严肃的仨人，一个主管行政工作的副总，一位组织的主任，一位工会主任，李唐表示有些懵，不知道这三位如此模样是为哪般。
“你们这是？我怎么感觉像是兴师问罪来了。”
请仨人坐下后，他一边给他们泡茶，一边有些摸不着头脑的问道。
“李总，没那么夸张。”
叶学明摆摆手，从自己口袋里掏出一包烟，给屋里的几个人一人发了根，再给自己点上一根后说道：“是这样的李总，鉴于咱们公司目前的情况，我和柳副总还有老姚老沈我们四个人一起，探讨了一个公司内新的奖惩制度，老沈那边还有点别的工作没过来，我们三个就先过来了。”
“新的奖惩制度？那直说不就好了，搞这么严肃干嘛，我还以为是我犯什么错误了，你们仨一起过来批判我呢。”
那三个人听了李唐的话后，互相看了一眼，然后同时哈哈大笑起来，一看就知道，他们刚才那副做派是故意为之。
将倒好的水放到三个人面前，李唐没好气的白了他们一眼，坐下后先点上叶学明刚才给发的烟，这才说道：“都是一把年纪的人了，还要拿我这个小年轻开涮，你们几个可真行，说说吧，新的奖惩制度都是什么内容。”
“咳咳……”
见李唐也坐下了，柳小强清清嗓子说道：“我先说奖吧，其实也不能算奖，我们是想调整一下咱们制药公司的工资构成，说白了就是给职工提高工资。
咱们的工资是基本工资加工龄工资再加奖金和饭补，按照上边的要求，奖金还不能多，一线工人现在一个月基本就是十五到二十块钱。
我们商量后，觉得是不是应该再增加一个岗位津贴，比如，所有的一线工人，岗位津贴每个月二十元，行政人员的岗位津贴十五元，干部为十元。”
说到这里他就停了下来，看着李唐似乎在等他发表意见。
对于增加员工收入，李唐没有什么意见，他很支持，公司每年挣那么多钱，如果不能让员工过上更好的生活，那毫无意义。
如果可以，他甚至都想将所有人的收入都提升到不低于一百元，让他们都能享受到公司高速发展的这波红利。
“我原则上同意，但能不能再提高一些？”
“再提高？李总，这个数字我都担心上边会不批。”
李唐也有些无奈，现在的大环境如此，
“我想办法去要政策吧，实在不行……继续增加到饭补里边吧。”
想给职工发钱还得巧立名目，就全国范围来说，现在可能也就他们单位了吧。
说到要政策，李唐想想还是算了，就算省里再支持他的工作，也要考虑大局。
这样做还得把中高层增加的数字压低，不能让别人觉得他们这是在变着法子给自己发钱，所以，无论是奖金还是之前就有的饭补，要么所有的干部拿最低，要么拿的跟大家一样。
增加到饭补里？
叶学明他们三个听的都感到有些牙疼，饭补这项本身就是他们偷摸琢磨出来的，现在继续增加饭补的数字，迟早上边得要过问。
毕竟，现在普通老百姓谁一个月能吃二三十块钱，这都是一家三四口的伙食标准了。
“就这么着吧，具体增加多少，就像你们刚才说的，根据岗位不同增加的数字不同，这个必须要通知到每个人，让大家知道增加的这部分钱到底是什么钱，为什么这样增加。
因为数字不同，肯定会有人不满，凭什么那谁谁谁就比我多五块，凭什么那个比我还多十块，所以这点必须要通知到每个人，让大家充分理解这项政策，别因为这个到时候跳出来一堆人这个告状，那个告状的。”
李唐说的这种情况非常有可能发生，尤其是行政工作人员，看似比一线工人轻松，不用倒班上夜班，但他们需要做的工作其实也不少，因为没那么多干部编制，很多人都是以工代干，本身基础工资就比同时进厂的一线工人低，各项补贴再低，加一起可不是个小数字，甚至都能差出来一个基础工资了。
最有可能告状的也是这波人。
请收藏本站：https://www.ysbook.cc。阅书小说网手机版：https://m.ysbook.cc